Kategorie: Blog Themen

Wie werde ich Nanny?

Nan­ny ist kein Aus­bil­dungs­be­ruf im her­kömm­li­chen Sinn. Das bedeu­tet, der Zugang zu die­sem Beruf steht grund­sätz­lich allen offen. Das macht den Quer­ein­stieg ein­fa­cher, gera­de aus ähn­li­chen Berufs­zwei­gen im päd­ago­gi­schen Bereich. Aller­dings heißt das nicht auto­ma­tisch, dass auch jeder oder jede geeig­net für den Nan­­ny-Beruf ist. Wir haben hier eini­ge Punk­te und Infos zusam­men­ge­fasst, die Berufs­ein­stei­ge­rin­nen […]

Ab welchem Kindesalter ist eine Nanny sinnvoll?

Vor­weg: Die eine per­fek­te Ant­wort auf die­se Fra­ge gibt es nicht. Denn jedes Kind und jede Fami­li­en­si­tua­ti­on ist ver­schie­den. Und fragt man her­um, sei es im ech­ten Leben oder im Inter­net, wird es immer sehr unter­schied­li­che Rück­mel­dun­gen geben, ab wann eine Baby­be­treu­ung durch ande­re Per­so­nen als die Mut­ter oder den Vater z.b. als Baby­sit­ter denn […]

Ab jetzt ein Teenager: Was nun wichtig wird in der Erziehung

Irgend­wann pas­siert es: Das klei­ne Baby, das gefühlt eben noch auf unse­rem Arm schlum­mer­te, ist gar nicht mehr so klein. Son­dern wächst den Eltern bald schon über den Kopf. Und das im wahrs­ten Sin­ne des Wor­tes. Die Puber­tät ist eine her­aus­for­dern­de Zeit. Sowohl für die Kin­der, die dann zu Teen­agern und Jugend­li­chen wer­den, als auch […]

Von Kleinkind bis Grundschulalter: 6 tolle Apps für Kinder  

Die digi­ta­le Welt hält vie­le gro­ße und klei­ne Vor­tei­le bereit, mit denen sich der All­tag ein­fach gestal­ten lässt. Kürz­lich haben wir euch bereits eine Rei­he prak­ti­scher Apps vor­ge­stellt, mit denen ihr euch bes­ser orga­ni­sie­ren könnt. Nun folgt der zwei­te Teil unse­rer klei­nen Rei­he rund um die digi­ta­len Hel­fer­lein – und da möch­ten wir euch ger­ne […]

Arbeitsschutz für Nannys: Das ist wichtig zu wissen

Auch für Nan­nys gel­ten Arbeits­schutz­re­geln, wenn die Betreu­ungs­per­son in einem pri­va­ten Haus­halt ange­stellt ist. Das betrifft vor allem die Bestim­mun­gen des Arbeits­zeit­ge­set­zes und sozia­le Kom­po­nen­ten wie das Mut­ter­schutz­ge­setz. So ist die täg­li­che Arbeits­zeit auf 8 Stun­den begrenzt. Pau­sen sind dabei nicht ein­ge­rech­net. Auch für die­se gel­ten Min­dest­wer­te: 30 Minu­ten bei einer Arbeits­zeit von min­des­tens 6 […]